强化理论武装 加强干事能力 ——山东J9集团国际集团青年理论进建幼组迅快掀起研学热潮

　　为持续深刻推动党史进建教育走深走实，进一步加强青年同道理论武装和思想政治建设，山东J9集团国际集联结合自身现实，以40岁及以下青年干部员工为主，组建成立14个青年理论进建幼组，大力推动执行青年理论进建提升工程，着力造就推动企业高质量发展的生力军和后备军
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　　青年理论进建工作在集团党委辅导和领导下发展进建活动，由团委掌管具体组织执行，并为每个幼组建设领导员，领导发展日常理论进建活动
。各进建幼组以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导，萦绕进建习近平总书记系列沉要讲话心灵，聚焦学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，凸起理论武装和研学实际，采取自学与集体进建、线上与线下相结合等方式，搭建进建教育、沟通互换和实际磨炼的优良机造，打造独具特色的进建和实际创新品牌
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　　各进建幼组成立后，迅快结合工作现实和进建需要，组织发展了丰硕多样的研学活动，切实让进建成为提升能力、加强能力的“加快器”和“动力源”
。进建活动中，各幼组沉点组织进建了习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的沉要讲话心灵，同时采取旁观红色心灵宣讲片、进行“精益治理”思想风暴、发展“六个一”进建活动、创新工作室技术互换、进建心得线上分享等活动，进一步拓展了进建内容、坦荡青年视野，推进了学思践悟、学致使用、学用相长，引发了宽大青年不忘初心、服膺使命、拼搏奋斗的信念和刻意，依附进建克服能力发急，赢得自动、赢得优势、赢得将来
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　　下一步，各青年理论进建幼组将在集团党委的辅导下发展常态化进建活动，凸起习近平新时期中国特色社会主义思想、党的方针政策和决策部署、优良传统文化和红色心灵、综合业务知识及专业知识的“四个方面进建内容”，以及线下、线上和实际的“三种进建方式”，并将索求“轮值主持人”造，定期发展集中进建互换，助力打造“三型”总部、争做“六讲”前锋，实现学致使用、知行合一，切实把进建成就转化为干好本职工作、推动山东J9集团国际事业发展的不竭动力
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